1、每个工作日需保证5个小时以上的电话外呼，通过电线、跟踪、处理客户反馈信息，提升客户满意度；

　　2、熟悉催收系统的操作，掌握催收工作业务知识和线、通过电话与欠款客户进行信息核对、沟通、谈判、施压，并运用协助催收的手段发起工作（信函、外访发单），同时做好每通催收电话的记录工作。

　　45周岁以下，男女不限，中专及以上学历，普通话标准，无不良记录，能适应加班，有较强的抗压能力，熟练使用基本办公软件，有电销或电催工作经验者优先。

　　无责任底薪3300-4000起+高额提成+奖金，综合一般7000-9000，努力干10000-18000上不封顶，五险一金、年终奖金、节日福利、旅游、定期团建等，团队凝聚力强，氛围好。

　　中专及以上学历，男女不限，普通话标准，无不良记录，能适应加班，有较强的抗压能力，熟练使用基本办公软件，有电话客服或金融催收类工作优先；良好的团队合作意识和协调能力。

　　1、负责行政人事日常管理工作，有招聘经验，熟悉人事各个招聘渠道，对金融或银行有一定了解者优先；

　　3、负责项目各类文案或资料的编撰整理或工作统筹安排，有较强的文字驾驭能力和策划创意能力；工作细致认真，责任心强，思维敏捷，有较强的团队合作精神。

　　5、店铺日常运营标准工作的检查、通报及门店问题整改的跟踪、主推商品、活动商品、海报商品等的陈列指导。

　　户籍不限，男女不限，35岁以内，形象佳，普通话熟练，有良好的服务意识和职业道德，能适应24H便利店的工作时间。

　　将销售目标传达下属，掌握每天、每周、每月销售目标达成情况。带领员工完成提供优质的服务，为门店争取最佳营业额。

　　2、男女户籍不限，20-45岁，高中以上学历，电脑熟练，普通话熟练，有同类零售行业工作经验优先。

　　工作地址：上海市杨浦区济宁路355号、逸仙路38号；宝山区牡丹江1780号、菊盛路829号、永清路291号、美安路201-2号；长宁区江苏路500号2楼；静安区武宁南路457号。

　　2、负责项目点管理工作计划、财务预算、安全工作的制定和实施；负责各项企业制度标准的执行、考评、培训工作；负责内外沟通、协调和处理日常事务和突发事件。

　　1、负责编制年度房屋建筑物、工程设备、公共设施调查报告，负责区域内所有建筑物及公共工作系统的日常管理、检查、保养、维修工作，确保设备安全运行；

　　2、具备高度责任心和主动服务的意识，有组织协调力和一定的领导力，富有团队合作精神和良好的职业素质。